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Iowa Lakes Community College
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所有的就业机会是通过爱荷华湖社区学院的人力资源办公室发表。

接触林恩米勒在712-362-0409或 lmmiller@iowalakes.edu 带着疑问。

应用:  就业申请 
(保存文件到您的计算机,并填写申请。填写完整的申请和电子邮件重新保存为在附件林恩·米勒 lmmiller@iowalakes.edu。您还可以打印出填好的表格并邮寄到爱荷华湖社区学院,19南第七大街,埃斯特维尔,IA 51334.) *** 

***注:应用程序必须是完整的,包括就业申请表,申请人机密信息的形式,信处理资格,简历及成绩单(如果需要)。看到个别职位描述中的说明。不完整的申请将 可以考虑。
 

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平等就业机会
AA雇主

 

当前开口下面列出:
 

2020年8月25日

一般工作摘要:这是一个兼职,随叫随到/替代位于要么埃米茨堡或埃斯特维尔韦德亚洲。位置主要是代替休假的正式员工和在繁忙注册期更多帮助。时间是不规则的。主要职责包括秘书,文书和客户服务。真诚的承诺......

2020年8月25日

一般工作摘要:这是一个晚上兼职,随叫随到位于要么埃米茨堡和埃斯特维尔韦德亚洲。主要职责是做饭,计划,准备和帮助服务于学生,职员,偶尔晚上和周末特别活动餐。对客户的服务真诚的承诺是必要的。分类:未分类...

2020年7月29日

一般的工作总结:这是位于埃斯特维尔校园全职职位。个人需要具备的技能在一个或多个特定贸易领域,但将主要从事与一般建筑的维护和维修,裂缝填充和分拆停车场,管道安装和维修,基本职责...

2020年7月28日

一般的工作总结:这是位于埃斯特维尔校园从8月通过学年的六月中旬兼职职位。小时不等,每周取决于音乐系的需要15-30小时之间,但不会每年超过9小时。一些晚上和周末时间,以帮助...

2020年7月27日

一般工作摘要:这是一个兼职的位置(长达20小时/周)在成功埃米茨堡中心。主要职责是提供教学辅导援助和发展中的数学和成功的学习,寄存器,导师和支持高中同等学历证书(hsed),成人基础教育(ABE),英语作为学生的支持...

2020年7月22日

一般工作摘要:这是一个兼职,每周日下午/傍晚位于埃米茨堡校区位置27.5小时。主要职责是规划,准备和服务于学生,工作人员和特别活动,包括偶尔的周末主菜餐。对客户的服务真诚的承诺是必要的。分类:未分类部:...

2020年4月15日

GENERAL JOB SUMMARY: This is a full-time position in the Continuing Education Department of Iowa Lakes Community College, located at the Sustainable Energy Resource & Technology Center, 校园埃斯特维尔. Primary duties are to schedule and teach Global Wind Organization (Working at Heights) Certification programs and other related certification courses. The...

2020年3月30日

一般的工作总结:这个位置将协助体育部门和住房部门与日常运营,每周工作27.5小时。位于埃斯特维尔韦德亚洲。申请人必须预期自费的硕士学位课程就读。分类:未分类部门:田径/住房...

2020年3月30日

一般工作摘要:这一部分时间位置将协助天头排球教练和住房部门的日常运营工作,每周27.5小时。位于埃斯特维尔韦德亚洲。申请人必须预期自费的硕士学位课程就读。分类:未分类部:...

非歧视/平等机会的声明

爱荷华湖社区学院提供的职业和技术方案在研究以下几个方面:

  • Agriculture, Natural & Environmental Services
  • 工程设计和施工
  • 艺术,设计和视觉传达
  • 商业,管理和市场营销
  • 教育,公共和人性化服务
  • 健康科学
  • 待客 
  • 信息技术
  • 制造业
  • Transportation & Logistics

这是爱荷华州湖社区大学的政策是不以种族,肤色,国籍,性别,残疾,年龄(就业),性取向,性别认同,信仰,宗教和实际或潜在的父母,家庭,婚姻的基础上歧视在其计划,活动或就业需要由爱荷华州代码§§216.6和216.9,标题vi和民权七做法地位法的1964年(42 USC§§2000D和2000E),1973年同工同酬法案( 29 USC§206,页起),标题IX(教育修正,20 USC§§1681年至1688年),第504(1973年康复法,29 USC§794),以及美国残疾人的标题II作用(42 USC§12101,页起)。

If you have questions or complaints related to compliance with this policy, please contact Kathy Muller, Equity & 第九条 Coordinator, 19 South 7th Street, 埃斯特维尔, IA 51334, 712.362.0433, kmuller@iowalakes.edu或民权办公室主任,美国教育,花旗集团中心,500个W的部门。麦迪逊套房1475,芝加哥,IL 60661,电话号码312-730-1560,传真312-730-1576。

正式的歧视申诉程序,发表在 学生手册,员工手册,和学院的积极行动计划。

第九条骚扰/性暴力的程序

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